Statut Stowarzyszenia

Rozdział I. Postanowienia ogólne

§1.1. [Nazwa i oznaczenia] Stowarzyszenie nosi nazwę „Stowarzyszenie Branży Alternatywnych Produktów
Nikotynowych” [dalej: “Stowarzyszenie” lub “SBAPN”]. Nazwa Stowarzyszenia oraz jego oznaczenia graficzne
stanowią dobra osobiste Stowarzyszenia. Oznaczenia graficzne Stowarzyszenia zatwierdza Zarząd.

2. [Podstawy prawne] Stowarzyszenie jest dobrowolnym, samorządnym, trwałym zrzeszeniem o celach
niezarobkowych, posiadającym osobowość prawną i działającym na podstawie prawa powszechnie
obowiązującego, w tym przepisów ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. – Prawo o stowarzyszeniach [dalej:
„PoS”], Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie oraz
niniejszego Statutu.

3. [Teren, siedziba i czas] Terenem działalności Stowarzyszenia jest obszar Rzeczypospolitej Polskiej, przy
czym dla realizacji celów statutowych może ono prowadzić działalność również poza jej granicami, zaś
Siedzibą Stowarzyszenia jest miasto stołeczne Warszawa. Stowarzyszenie powołano na czas nieoznaczony.

4. [Udział w innych podmiotach] Stowarzyszenie może zgodnie z właściwymi przepisami tworzyć inne
podmioty, a także przystępować do innych podmiotów, w szczególności do zrzeszających organizacje
pozarządowe, zarówno w kraju jak i zagranicą.

5. [Praca członków] Zgodnie z art. 2 ust. 3 PoS, Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej
członków, niemniej do prowadzenia swoich spraw może zatrudniać pracowników, w tym swoich członków.
6. [Działalność gospodarcza] Stowarzyszenie może zdecydować o prowadzeniu działalności gospodarczej,
co wymaga jednak odpowiedniej zmiany Statutu w celu przesądzenia zasad jej prowadzenia i przedmiotu
oraz uzyskania wpisu we właściwym rejestrze.

7. [Rok obrotowy] Rokiem obrotowym w rozumieniu przepisów o rachunkowości jest rok kalendarzowy.
Jeśli Stowarzyszenie rozpocznie swoją działalność w drugiej połowie roku kalendarzowego, to połączy księgi
rachunkowe i sprawozdanie finansowe za ten okres z księgami i sprawozdaniem za rok następny [zgodnie z
art. 3 ust. 1 pkt 9 Ustawy o rachunkowości].

§2. [Reprezentacja interesów zbiorowych] Zgodnie z art. 1 ust. 2 i 3 PoS, Stowarzyszenie w zakresie swoich
celów statutowych może reprezentować interesy zbiorowe swoich członków wobec organów władzy
publicznej, jak również ma prawo wypowiadania się w sprawach publicznych.

§3. [Zasady komunikacji] W sprawach Stowarzyszenia obok komunikacji bezpośredniej, w tym na odległość
w czasie rzeczywistym, przyjmować należy komunikację co do zasady pisemną w formie dokumentowej w
postaci elektronicznej poprzez pocztę elektroniczną, na adresy wskazane przez członków Stowarzyszenia i
członków jego władz.

§4. [Wykładnia Statutu] W razie potrzeby poza posiedzeniami Walnego Zebrania Członków wykładni Statutu
dokonuje Zarząd Stowarzyszenia.
Rozdział II. Cele i sposoby ich realizacji

Rozdział II. Cele i sposoby ich realizacji

§5.1. [Cele Stowarzyszenia] Celami Stowarzyszenia są:
1) działanie na rzecz poprawy zdrowia publicznego poprzez promowanie redukcji szkód wywołanych
używaniem tradycyjnych wyrobów tytoniowych, w tym:
a) wspieranie dostępu dorosłych konsumentów do alternatywnych, mniej szkodliwych produktów
nikotynowych,
b) działanie na rzecz ochrony osób małoletnich przed dostępem do produktów nikotynowych;
2) działanie na rzecz rozwoju przedsiębiorczości, w tym tworzenia przyjaznych warunków prawnych jak i
świadomości prawnej obowiązków i standardów wśród przedsiębiorców, w szczególności w branży
alternatywnych, mniej szkodliwych produktów nikotynowych;
3) działalność naukowa oraz edukacyjna, w tym upowszechnianie rzetelnej wiedzy i najnowszych badań
naukowych dotyczących redukcji szkód wywołanych paleniem tytoniu.

2. [Sposoby realizacji celów] Stowarzyszenie realizuje swoje cele następującymi sposobami:
1) prowadzenie działań edukacyjnych i informacyjnych, w tym kampanii społecznych;
2) organizowanie imprez publicznych takich jak zgromadzenia, festyny, koncerty, festiwale, konkursy,
wystawy, targi;
3) organizacja spotkań, zajęć, ćwiczeń, szkoleń i warsztatów;
4) organizacja seminariów, konferencji, sympozjów, wykładów;
5) działalność sieciująca, w tym ułatwianie nawiązywania kontaktów i współpracy;
6) organizacja monitoringów, badań naukowych, jak i badań rynku i opinii publicznej;
7) działalność ekspercka, opiniodawcza;
8) działalność rzecznicza;
9) działalność wydawnicza, w tym prasowa działalność wydawnicza.

3.[Zasada działania] Stowarzyszenie realizuje swoją działalność statutową, realizującą cele z ust. 1
sposobami z ust. 2, stosując zasadę otwartości na współpracę z organizacjami pozarządowymi lub
podmiotami sektora biznesu zarówno krajowymi jak i zagranicznymi, tak poprzez tworzenie i wdrażanie
własnych projektów jak i poprzez udział w projektach i programach innych podmiotów, jak i zasadę dialogu z
organami władzy publicznej, w szczególności poprzez aktywny udział w konsultacjach społecznych.

Rozdział III. Członkowie, ich prawa i obowiązki

§6.1. [Kategorie członków] Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:
1) członków zwyczajnych;
2) członków wspierających.
2. [Członkowie założyciele i zwyczajni] Członkowie zwyczajni, którzy zakładali Stowarzyszenie mogą
posługiwać się tytułem Członków założycieli.
3. [Nabycie członkostwa zwyczajnego] Członkiem zwyczajnym może być wyłącznie pełnoletnia osoba
fizyczna, posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych i niepozbawiona praw publicznych,
posiadająca polskie obywatelstwo lub mająca miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej [zgodnie
z art. 4 ust. 1 PoS], która nie ma powiązań personalnych, kapitałowych lub organizacyjnych z członkami
wspierającymi, które mogłyby zagrażać niezależności realizacji przez nią praw i obowiązków członka
Stowarzyszenia lub stwarzać uzasadnione wątpliwości co do postrzegania jej niezależności w powyższym
zakresie [konflikt interesów], oraz złoży pisemną deklarację członkowską, której wzór ustala Zarząd.

4. [Członek wspierający] Członkiem wspierającym może być osoba prawna zainteresowana działalnością
Stowarzyszenia, która zadeklarowała na jego rzecz pomoc finansową, rzeczową lub merytoryczną, oraz
złoży pisemną deklarację członkowską, której wzór ustala Zarząd.
5. [Rekomendacje] Członkowie zwyczajni lub wspierający mogą udzielać kandydatom na członków
rekomendacji, które należy dołączyć do deklaracji członkowskiej. Rekomendacje nie mają charakteru
wiążącego dla Zarządu.
6. [Decyzja o przyjęciu] Decyzję o przyjęciu w poczet członków zwyczajnych podejmuje Zarząd w formie
uchwały. O decyzji o przyjęciu lub odmowie przyjęcia Zarząd zawiadamia kandydata bez zbędnej zwłoki.
§7.1. [Prawa członków zwyczajnych] Członek zwyczajny ma prawo do:
1) czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia;
2) udziału w Walnym Zebraniu Członków z głosem stanowiącym;
3) zgłaszania wniosków i postulatów dotyczących działalności Stowarzyszenia;
4) korzystania z pomocy i zasobów Stowarzyszenia na zasadach określonych przez jego władze.
2. [Prawa pozostałych członków] Członkowie wspierający posiadają prawa członka zwyczajnego, z
wyjątkiem czynnego i biernego prawa wyborczego oraz głosu stanowiącego na Walnym Zebraniu Członków.
Mogą oni brać udział w posiedzeniach Walnego Zebrania Członków z głosem doradczym.
§8.1. [Obowiązki członków] Do obowiązków członków Stowarzyszenia, z zastrzeżeniem ust. 2, należy:
1) przestrzeganie postanowień Statutu oraz uchwał władz Stowarzyszenia;
2) terminowe opłacanie składek członkowskich lub udzielanie wsparcia, do którego członek się zobowiązał;
3) dbanie o dobre imię Stowarzyszenia i wspieranie jego działalności;
4) niezwłoczne (w ciągu 7 dni) poinformowanie Zarządu o naruszeniu, któregoś z warunków nabycia
członkostwa [zmiana sytuacji członka].
2. [Zawieszenie] Zarząd może zawiesić członka w jego prawach na okres do 3 miesięcy, w przypadku
uzasadnionego podejrzenia naruszenia obowiązków członka lub warunków nabycia członkostwa, w celu
wyjaśnienia, lub w przypadku stwierdzenia zaistnienia naruszenia obowiązków członka w celu umożliwienia
członkowi usunięcia naruszenia, o ile jest to adekwatne.
3. [Ustanie członkostwa] Ustanie członkostwa następuje na skutek:
1) dobrowolnej pisemnej rezygnacji złożonej Zarządowi;
2) śmierci członka będącego osobą fizyczną lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego;
3) stwierdzenia przez Zarząd naruszenia innego z warunków nabycia członkostwa;
4) wykluczenia przez Zarząd z powodu działania na szkodę Stowarzyszenia lub rażącego naruszenia
obowiązków członka, w tym nieusprawiedliwionego zalegania z opłatą składek członkowskich przez okres
dłuższy niż 6 miesięcy.

Rozdział IV. Władze Stowarzyszenia
§9. [Organy Stowarzyszenia] Władzami Stowarzyszenia są:
1) Walne Zebranie Członków;
2) Zarząd;
3) Komisja Rewizyjna.
§10.1. [Zasady ogólne działania władz] Kadencja Zarządu i Komisji Rewizyjnej jest łączna i trwa 4 lata.
2. [Uchwały] O ile Statut nie stanowi inaczej, uchwały wszystkich władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą
większością głosów, w obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
3. [Większość kwalifikowana] Podjęcie uchwały w sprawie:
1) zmiany Statutu;
2) rozwiązania Stowarzyszenia; – wymaga większości 2/3 głosów, w obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
4. [Głos rozstrzygający] W przypadku równej liczby głosów w głosowaniach Zarządu, decyduje głos Prezesa
Zarządu.
5. [Jawność głosowań] Głosowania władz Stowarzyszenia są jawne. Głosowanie tajne zarządza się na
wniosek choćby jednego z członków uprawnionych do głosowania.
§11.1. [Walne Zebranie Członków] Walne Zebranie Członków jest najwyższą władzą Stowarzyszenia.
2. [Zwoływanie] Walne Zebranie Członków zwołuje Zarząd co najmniej raz w roku lub na pisemny wniosek
Komisji Rewizyjnej lub co najmniej 1/3 członków zwyczajnych.
3. [Kompetencje] Do kompetencji Walnego Zebrania Członków należy:
1) uchwalanie głównych kierunków działalności Stowarzyszenia;
2) rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej;
3) udzielanie absolutorium członkom Zarządu i Komisji Rewizyjnej;
4) wybór i odwoływanie członków Zarządu oraz Komisji Rewizyjnej, w tym na funkcje przewidziane
Statutem;
5) uchwalanie zmian Statutu;
6) podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i przeznaczeniu jego majątku.
§12.1. [Zarząd] Zarząd składa się z 3 członków, w tym Prezesa i Wiceprezesa wybieranych spośród członków
Zarządu przez Walne.
2. [Kompetencje] Zarząd kieruje bieżącą działalnością Stowarzyszenia i reprezentuje je na zewnątrz, w
tym:
1) realizacja celów statutowych i kierunków działań wskazanych przez Walne Zebranie;
2) zarządzanie majątkiem i funduszami;
3) zarządzanie organizacją procesu pracy i realizacji działań Stowarzyszenia, w tym pracownikami i
współpracownikami, wydawanie regulaminów i polityk wewnętrznych jak i innych dokumentów
organizacyjnych, w szczególności wymaganych prawem;
4) uchwalanie wysokości składek członkowskich;
5) podejmowanie decyzji w zakresie spraw z §1 ust. 4;
6) przyjmowanie i wykluczanie członków;
7) sporządzanie planów finansowych, jak i sprawozdań stowarzyszenia wymaganych prawem;
8) dbanie o zgodność funkcjonowania Stowarzyszenia z prawem i statutem.
3. [Sposób reprezentacji] Do reprezentacji Stowarzyszenia uprawniony jest każdy członek Zarządu
działający samodzielnie, z wyjątkiem w zakresie składania oświadczeń woli w sprawach majątkowych, do
czego wymagana jest reprezentacja co najmniej 2 członków Zarządu działających łącznie.
§13.1. [Komisja Rewizyjna] Komisja Rewizyjna jest organem kontroli wewnętrznej Stowarzyszenia,
składającym się z 3 członków, w tym z Przewodniczącego i Sekretarza wybieranych spośród członków
Komisji przez Walne.
2. [Kompetencje] Do zadań Komisji Rewizyjnej należy:
1) przeprowadzanie kontroli działalności merytorycznej i finansowej Stowarzyszenia;
2) składanie Walnemu Zebraniu Członków sprawozdań ze swojej działalności;
3) składanie wniosków w sprawie udzielenia absolutorium członkom Zarządu.
3. [Ograniczenia] Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą być członkami Zarządu ani pozostawać z nimi w
związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu, w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości
służbowej.

Rozdział V. Majątek i postanowienia końcowe
§14. [Majątek Stowarzyszenia] Majątek Stowarzyszenia powstaje ze składek członkowskich, darowizn i
grantów, dotacji, spadków, zapisów, dochodów z majątku stowarzyszenia oraz ofiarności publicznej.
§15.1. [Zmiana Statutu i rozwiązanie] Uchwałę w sprawie zmiany Statutu lub rozwiązania Stowarzyszenia
podejmuje Walne Zebranie Członków.
2. [Likwidacja] W przypadku podjęcia uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia, Walne Zebranie Członków
decyduje o przeznaczeniu jego majątku i powołuje Likwidatora.

Powyższe potwierdzają,
Przewodniczący Zebrania Założycielskiego

Protokolant Zebrania Założycielskiego